转发：关于选拔2011年度岭南基金青年骨干教师培养项目资助人选的通知

各有关单位：

　　为加强师资队伍建设，提高青年骨干教师的教学和科研水平，学校实施岭南基金青年骨干教师培养项目，每年选派若干名青年骨干教师赴美国知名大学或科研机构研修。现将2011年度岭南基金青年骨干教师培养项目遴选工作的有关事项通知如下：

一、选派计划

　　从2011年开始，本项目资助出访美国的期限由以往的12个月改为：12个月、6个月和3个月，每类的选派名额和资助金额分别为：

1、12个月：选派2人，资助金额21600为美元/人

2、6个月：选派1人，资助金额为10800美元/人

3、3个月：选派1人，资助金额为6150美元/人

二、选拔范围

　　本项目的选拔范围为人文社科和自然科学领域的青年骨干教师（医科教师和有岭南基金会独立资助项目院系的教师除外），年龄原则上不超过35岁。优先考虑重点培养教师、学科带头人、各类人才工程入选者。

三、选拔条件

1、申请者须为校本部A系列专任教师。

2、入校工作须满2年，如有6个月及以上出国（境）经历还须返校工作满2年。

3、具有博士学位，获聘讲师及以上职务。

4、须为所在单位学术骨干，有稳定的研究方向，有一定数量的高水平研究成果。

5、能够熟练使用英语进行学术交流。

四、选拔程序

1、各单位根据学科发展及师资队伍建设需要，推荐合适人选，每个单位最多推荐1名。

2、被推荐者向所在单位提交以下材料（中英文，一式两份）：

（1）个人简历

（2）近五年研究成果列表

（3）详尽的研修计划

（4）外语水平证明材料

3、各单位填写《中山大学教职员出国（境）项目推荐意见表》（可登陆“人事处主页－表格下载－师资科－教职工进修、培训”下载）。

4、各单位于2011年6月29日前将上述第2、3条中规定的申报材料统一交至人事处师资科。

五、注意事项

1、各单位推荐时需考虑被推荐者出国研修的必要性。如果被推荐者出访12个月或6个月，原则上其出访时本单位在国（境）外研修6个月及以上的专任教师数不超过专任教师总数的10%。

2、本项目获资助者须于2012年1月底之前派出。获资助者和所在单位应作好教学和科研工作安排, 一经确定, 保证按时派出，逾期将自动取消受助资格。

3、为加强管理，获资助者出访前须交纳2万元保证金，按期返校后，学校将返还给本人。

联系人：人事处师资科张海娟   联系电话：84111797

二○一一年六月七日